胡强正在与丽萨解释为什么没有签下霸韬集团的合同，兰尼突然插入谈话，宣称霸韬集团已经签署了合同，还对迫事部的能力进行了抱怨。胡强质疑为何兰尼插手了自己部门的项目，兰尼却自信地表示自己拯救了这个项目。在胡强还没来得及说什么之前，兰尼就从丽萨那里获得了项目的跟进权。胡强感到十分困惑。
得知这一情况后，莫菲立刻爆发，小白和金秘书也感到愤怒。大家都为这个项目付出了很多，对于兰尼的插手感到难以接受。胡强解释自己已经尽力争取，但莫菲的猜测却成真，胡强不得不道歉。原来兰尼离开后，胡强向丽萨诉说了自己的委屈，却遭到了责骂，丽萨甚至表示胡强缺乏所谓的“狼性”。
在此期间，小白正在修改方案，金秘书被要求联系霸韬集团的负责人。乐乐、阿杰和海星则面临着与礼品供应商的困难沟通。海星制作的样品与供应商提供的成品差距很大，但供应商却推脱称手工制作不可能完全一致。三人汇报了进展，提到供应商要拖延工期并追加费用。胡强鼓励大家展现出狼性，但海星却只想到了被领导指责的场景。
胡强甚至运用《仿生学》学习狼性，认为掌握了狼性文化就能夺回项目，还能激励团队。莫菲找到他，虽然开始对他进行怼击，但胡强却有些开心，甚至表示要向莫菲学习。他认为莫菲是破事部最具狼性的人。莫菲自信地表示总是以理服人，胡强对他的态度、眼神等方面都表示赞许。
团队成员纷纷努力学习狼性文化，但在应对供应商老板时，释放出的“狼性”并没有奏效。原来是兰尼和霸韬集团的吴总联合起来商讨了阴谋。胡强、莫菲和金秘书再次出马，最终成功击退了对手。胡强明白并不一定要成为狼，而是可以借用“咕咕鸡”的策略，各自发挥优势。
经过努力，团队最终取得了胜利，胡强抓住了对方的弱点，莫菲也成功释放狼性，供应商问题得到了解决。大家逐渐明白，狼性文化并不是唯一的解决途径。在这个过程中，团队面临了挑战，也从中得到了启示。
